Cách nói chuyện tiếng anh với phòng nhân sự
Human resources manager (HRM): Sit
down, please. Make yourself at home! (Mời bạn ngồi. Cứ
thoải mái như ở nhà nhé!)
Linda: Thanks,
madam. Cảm ơn chị ạ.
HRM: How long have you been working
for our company? What is your position now? (Bạn vào
công ty lâu chưa? Hiện tại bạn đang giữ vị
trí gì?)
Linda: I have been working here for
3 months. Now, I am responsible for making payroll and Social Insurance
policies for employees in the company. (Em vào
công ty được 3 tháng rồi ạ. Hiện tại, em đang
là phụ trách phần tính lương và
chính sách xã hội cho nhân viên
công ty.)
HRM: I’d like to hear your
share about work and the company’s environment. Make yourself
comfortable. (Buổi nói chuyện hôm nay,
tôi muốn được nghe bạn chia sẻ về công việc
và môi trường ở công ty. Bạn hãy chia sẻ
thoải mái nhé, tôi sẽ lắng nghe
bạn.)
Linda: Firstly, Although it is not
such a long working period of time, I feel it is a very friendly
environment, the colleagues train me enthusiastically. I manage to catch up
the basic works and I’m trying to get them deeper. However, there are
many regulations, I can’t get familiar with them
immediately. (Thứ nhất, em vào làm việc ở
công ty chưa lâu nhưng em cảm thấy môi trường
làm việc ở công ty rất thân thiện, mọi
người hướng dẫn công việc rất tận tình. Em cũng
đã nắm được các đầu việc cơ bản và
đang tiếp nhận kỹ hơn. Tuy nhiên, các điều khoản
ở công ty quá nhiều, em chưa thể làm quen ngay
được.)
HRM: Don’t worry. You may not
understand clearly about the company’s policies, you can ask your
manager if you are in double. He will train you again. Moreover, you should
take the initiative in asking him/her questions in order for you can grab
works better. (Bạn đừng lo lắng nhiều. Có thể
bạn chưa tìm hiểu kỹ về chính sách công
ty, nếu bạn chưa hiểu rõ phần nào thì
có thể hỏi cấp quản lí của bạn, anh ấy sẽ
hướng dẫn lại cho bạn. Ngoài ra bạn nên chủ
động trong việc hỏi đáp để có thể nắm
công việc tốt hơn.)
Linda: That’s fine. Secondly,
could I change to another range if I have enough
ability. (Thế thì hay quá ạ. Câu hỏi
thứ 2 em muốn hỏi là em có thể thuyên chuyển
sang mảng khác khi có đủ kỹ năng không
ạ?)
HRM: Set your mind at rest. When you
master your current works, you will be handled other works assigned by the
manager so that you can know thoroughly all the works in your
department. (Bạn yên tâm, khi bạn thành
thạo các đầu việc hiện tại, cấp quản lí sẽ
chuyển đổi đầu việc của bạn với các bạn trong bộ
phận của bạn để các bạn có thể nắm
rõ các mảng việc của nhau.)
Linda: Thank you very much. When
could I sign the contract with the company? Would I get the rights of the
company if I was accepted to work as an official employee in the
company? (Cảm ơn chị ạ. Khi nào em sẽ ký
hợp đồng làm việc chính thức với công ty
ạ? Khi chính thức, em sẽ được hưởng chế độ
của công ty đúng không chị?)
HRM: Of course. You will receive the
contract early next week. After signing the contract, you are an official
employee of the company so that you will be entitled to all the rights of
the company. You will be evaluated for increasing salary if you work
well. (Tất nhiên rồi. Đầu tuần sau bạn sẽ
được nhận hợp đồng chính thức từ công ty, sau
khi ký kết, bạn đã là nhân viên
chính thức tại công ty nên bạn sẽ có
quyền được hưởng các chế độ tại công ty.
Nếu năng lực làm việc của bạn tốt, thì bạn
sẽ được đánh giá tăng lương sau 6
tháng.)
Linda: That’s great. Thank you
very much for you information. (Thật là tuyệt vời
quá ạ. Em cám ơn chị về thông tin trên
ạ.)
HRM: Feel free to ask me If you are
in double about works or company’s regulations. (Nếu
như bạn muốn chia sẻ điều gì về công việc hay
các quy chế của công ty thì hãy tìm
tôi nhé.)
Linda: Yes. I will email to you if I
have any questions. Thank you. (Dạ vâng, khi nào
có thắc mắc, em sẽ email cho chị để hỏi a. Cảm ơn
chị rất nhiều!)
0 nhận xét